Медико-социальная экспертиза: оценка трудоспособности работающих инвалидов

Аннотация:

Лицам, признанным инвалидами, медицинское заключение о состоянии трудоспособности (степени ограничения способности к трудовой деятельности) и рекомендации о рациональном трудовом устройстве выдает бюро МСЭ. Рациональное трудоустройство можно рассматривать не только как мероприятие по профессиональной реабилитации инвалидов, но и как одну из мер медицинской реабилитации, т.к. оно способствует развитию компенсаторно-приспособительных механизмов организма и благоприятно влияет как на клинический, так и на трудовой прогноз. Для правильной оценки состояния трудоспособности работающих инвалидов и решения вопроса о включении в их ИПРА рекомендаций о рациональном трудоустройстве необходимо учитывать клинико-функциональный диагноз, выраженность ограничений определенных категорий жизнедеятельности и результаты специальной оценки условий труда. Главным нормативным правовым актом, регулирующим вопросы трудоустройства инвалидов, является Федеральный закон от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» (далее - Закон № 181-ФЗ). Закон дает определение понятию «инвалид»: лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты. Государство, гарантируя инвалидам социальную защиту, разрабатывает и утверждает систему экономических, правовых мер и мер социальной поддержки, обеспечивающих инвалидам условия для преодоления или замещения (компенсации) ограничений жизнедеятельности и направленных на создание им равных с другими гражданами возможностей участия в общественной жизни.

Авторы:

Издание: Управление качеством в здравоохранении
Год издания: 2016
Объем: 8с.
Дополнительная информация: 2016.-N 5.-С.32-39. Библ. 0 назв.
Просмотров: 21