Независимый этический комитет в медорганизации. Инструкция, как создать

Аннотация:

В статье - инструкция, как создать независимый этический комитет в медорганизации. Сможете решать сложные конфликты с пациентами и персоналом, чтобы не доводить дело до суда. Алгоритм работы комитета и образец положения о его работе прилагаются. Кого включить в состав этического комитета. Определите состав комитета на общем собрании коллектива, если коллектив небольшой, или приказом главного врача. Не включайте в состав руководителей. Проследите, чтобы большинство участников не были сотрудниками учреждения ->95. Поручите членам этического комитета выбрать председателя. Он берет с каждого письменное обязательство о соблюдении конфиденциальности. Также информирует администрацию о поступивших жалобах пациентов и персонала и принятых рекомендациях по ним. Это помогает руководителям правильно оценить эмоциональный микроклимат в коллективе, увидеть потенциальные риски при оказании медуслуг, принять верные управленческие решения. Делегируйте руководителям рассказать персоналу о возможности обратиться в этический комитет, если возникнут моральные проблемы, а врачам - сообщить пациентам.

Авторы:

Издание: Здравоохранение
Год издания: 2024
Объем: 8с.
Дополнительная информация: 2024.-N 8.-С.94-101. Библ. 0 назв.
Просмотров: 2