Роль главной медицинской сестры в работе по предупреждению профессионального выгорания у среднего медицинского персонала (на примере КГБУЗ «Артемовская городская больница №1» Министерства здравоохранения Приморского края). Выпускная квалификационная работа
Современные исследования подтверждают, что профессия медицинской сестры сопряжена с высоким риском развития профессиональных деформаций. Это может проявляться в виде эмоционального истощения и разочарования в профессии, снижении мотивации и частых размышлениях о смене деятельности; ухудшение психического здоровья, включая тревожные и депрессивные расстройства, а также в конфликтности в личных отношениях; повышенной склонности к употреблению психоактивных веществ.
614.253.5
Д30
54 ссылок
34.03.01-сестринское дело
Наличие экземпляров в фондах библиотеки ДВГМУ:
1
0
Зайчикова А.В.
Хабаровск, Изд. ДВГМУ
2025
76с.
Научное издание
Полный текст (просмотров: 0 )
Файлы электронного документа еще не внесены в базу данных. Обратитесь к администратору электронной библиотеки.
Содержание
СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ И ОБОЗНАЧЕНИЙ ..................................... 3
ВВЕДЕНИЕ ............................................................ 4
ГЛАЗА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ КОНЦЕПЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ВЫГОРАНИЯ МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА .................................... 9
1.1 Условия формирования и факторы риска профессионального
выгорания ........................................................... 9
1.2 Клиническая картина и диагностика профессионального выгорания:
многоуровневый анализ .............................................. 13
1.3 Современные стратегии и подходы психопрофилактики
профессионального выгорания в сестринском коллективе ............... 15
1.4 Роль главной медицинской сестры в профилактике
профессионального выгорания медицинского персонала ................. 17
ГЛАВА 2 ИССЛЕДОВАНИЕ ПРИЧИН ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
ВЫГОРАНИЯ У СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА КГБУЗ
«АРТЕМОВСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА №1» ................................ 25
2.1 Краткая характеристика и основные статистические показатели
КГБУЗ «Артемовская ГБ №1» .......................................... 25
2.2 Организация и проведение исследования причин профессионального
выгорания у среднего персонала КГБУЗ «Артемовская городская
больница №1». Анализ полученных результатов ........................ 32
2.3 Программа профилактики профессионального выгорания
медицинских сестер ................................................. 53
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ......................................................... 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ................................... 60
ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Диагностика уровня профессионального выгорания ....... 65
ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Тест на самооценку стрессоустойчивости личности ...... 69
ПРИЛОЖЕНИЕ 3. Тест-опросник Леонгарда-Шмишека ...................... 70
ПРИЛОЖЕНИЕ 4. Опросник копинг-стратегий Лазаруса ................... 74
Посетитель (IP-адрес: 10.1.244.231)
Добавить в коллекцию